временный перевод на другую должность



В разделе Трудовое право на вопрос временный перевод на другую должность заданный автором Ferrum лучший ответ это Нет такой процедуры в ТК "переоформляют на бессрочный". ТД автоматически становится, заключенным на неопределенный срок, если работник не был уволен по истечении срока ТД. если контора планирует оставить работника работать далее, то работник работает на должности зама гл. бух. до тех пор, пока зам не выйдет на работу. После этого первого работника переводят обратно на должность бухгалтера, а того, кого брали на время его перевода замом, увольняют.

Ответ от Sophie Marceau[гуру]
Срок срочного трудового договора, заключенного на один год, не мог истечь через год, а трудовой договор стать бессрочным, поскольку в момент перевода на другую должность срок его действия изменился на "до выхода на работу основного работника". Если основной зам. бухгалтера вышел из ОПУР раньше истечения года - срок, на который изначально заключался ТД, то работник возвращается на место бухгалтера и по истечении года его увольняют. Если основной зам. бухгалтера выходит на работу по истечении года, то работника также увольняют по истечении срока действия ТД, но с должности замбуха.Если со вторым бухгалтером заключили срочный ТД "до окончания временного перевода ФИО на должность замбуха", то первый бухгалтер возвращается на свое место и в его ТД вносится изменение о том, что он стал бессрочным.

 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*