уведомление о получении расчета при увольнении образец



Автор Ballin задал вопрос в разделе Трудовое право

Как правильно и грамотно составить акт об отказе от получения заработной платы? и получил лучший ответ

Ответ от Ѕоттабыч[гуру]
Так же как любой Акт.
дата, место, члены комиссии составили акт в том, что сантехник ПЕТОРОВ И. И. отказывается получать начиленную бухгалтерией ООО "Гробы и веники" заработную плату в размере 111111 руб. 11 коп. Петров мотивирует свой отказ следующим (указываете причины) . Комиссия считает:
1. Сумму в размере 111111 руб. 11 коп. вернуть (передать, зачислить) на балланс __________
2. Предложить ПЕТРОВУ И. И. _________________
3. Генеральному директору ___________________
Подпись. Дата.

Ответ от Lyubava serova[новичек]
лучше найти другую работу

Ответ от Александр Микрюков[гуру]
Акт составляет как правило работодатель (обязательно в присутствии работника) , если работник не хочет получать з/п, так это его проблемы. Вам то зачем "париться". Если з/п начислена, так уведомите работника что-бы пришел и получил и всё. Тут я понял он Вас хочет на "счетчик" что ли поставить за задержку з/п.

Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Как правильно и грамотно составить акт об отказе от получения заработной платы?
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*