Автор ?????µ???° 1 задал вопрос в разделе Трудовое право
как оформить решение о снятии с себя полномочий генерального директора и назначении нового генерального директора? и получил лучший ответ
Ответ от Иван Иванов[гуру]
приказом
Ответ от Вадим[гуру]
в виде решения учредителя
в виде решения учредителя
Ответ от Владимир Зайцев[гуру]
Напишите заявление, если это Ваше желание, если Вами учредитель недоволен пусть сам решает в какой форме. Всё это записано в Уставе Вашей организации. Если там этого нет, то Ваша организация незаконная.
Напишите заявление, если это Ваше желание, если Вами учредитель недоволен пусть сам решает в какой форме. Всё это записано в Уставе Вашей организации. Если там этого нет, то Ваша организация незаконная.
Ответ от Валентина Краснова[гуру]
На основании решения собственника: уволить "старого" директора и назначить "нового" (указав основание: заявление или решение собственника и досрочном прекращении полномочий ст. 278-79 ТК РФ) . Старый директор своим приказом: Прекращаю выполнение обязанностей директора в связи с расторжением ТД и увольнением согласно ст. с.. Основание: решение учредителей. Новый своим приказом: Приступаю к исполнению обязанностей директора с. . Основание: трудовой договор № дата, решение собственника. Будьте внимательны при проведении этой процедуры: ее нарушение может привести к недействительности подписи, проблемам с банком
На основании решения собственника: уволить "старого" директора и назначить "нового" (указав основание: заявление или решение собственника и досрочном прекращении полномочий ст. 278-79 ТК РФ) . Старый директор своим приказом: Прекращаю выполнение обязанностей директора в связи с расторжением ТД и увольнением согласно ст. с.. Основание: решение учредителей. Новый своим приказом: Приступаю к исполнению обязанностей директора с. . Основание: трудовой договор № дата, решение собственника. Будьте внимательны при проведении этой процедуры: ее нарушение может привести к недействительности подписи, проблемам с банком
Ответ от Ўрий[гуру]
Вы бы хоть указали какая у Вас организация. . .
Приказом снимают и назначают директоров только в в унитарных предприятиях. . .
А в ООО и АО прекращает полномочия старого гендира и возлагают их на нового решением общего собрания участников (или единственного участника) или решением совета директоров (если он существует в этой организации и вопрос об избрании единоличного исполнительного органа Уставом отнесен его компетенции) .
Это решение (о назначении нового гендира) и прилагается к Заявление (по форме Р14001), которое подается в налоговую для внесения в ЕГРЮЛ сведений о смене гендира. Форму Р14001 подписывает НОВЫЙ директор, подпись которого заверяется нотариально.
Приказ о вступлении в должность и трудовой договор налоговую не интересуют, а если вдруг и потребуют, то это самоуправство и можно их посылать. . .
Эти (внутренние для организации) документы, если кто и требует, то банки - стандартная глупость, но с ними проще согласиться. . .
Удачи.
Вы бы хоть указали какая у Вас организация. . .
Приказом снимают и назначают директоров только в в унитарных предприятиях. . .
А в ООО и АО прекращает полномочия старого гендира и возлагают их на нового решением общего собрания участников (или единственного участника) или решением совета директоров (если он существует в этой организации и вопрос об избрании единоличного исполнительного органа Уставом отнесен его компетенции) .
Это решение (о назначении нового гендира) и прилагается к Заявление (по форме Р14001), которое подается в налоговую для внесения в ЕГРЮЛ сведений о смене гендира. Форму Р14001 подписывает НОВЫЙ директор, подпись которого заверяется нотариально.
Приказ о вступлении в должность и трудовой договор налоговую не интересуют, а если вдруг и потребуют, то это самоуправство и можно их посылать. . .
Эти (внутренние для организации) документы, если кто и требует, то банки - стандартная глупость, но с ними проще согласиться. . .
Удачи.
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: как оформить решение о снятии с себя полномочий генерального директора и назначении нового генерального директора?