Автор Anonim задал вопрос в разделе Трудовое право
положено ли сокращаемым сотрудникам ФСИН РФ пособие в размере среднемесячного заработка как по ТК РФ ? и получил лучший ответ
Ответ от Ajaks[гуру]
увольнение и сокращение это две разные вещи.
Ответ от Дмитрий Борин[гуру]
В случае если был заключен контракт, и срок его на время увольнения не истек, то стоит заглянуть в этот контракт. А в случае, если срок контракта истек, то о каком сокращении может идти речь.
В случае если был заключен контракт, и срок его на время увольнения не истек, то стоит заглянуть в этот контракт. А в случае, если срок контракта истек, то о каком сокращении может идти речь.
Ответ от Вольдемар Морозов[гуру]
Посмотрите здесь
А потом, почему Вы решили, что по трудовому больше платят? Заелись Вы ребята, от народа оторвались.
Посмотрите здесь
А потом, почему Вы решили, что по трудовому больше платят? Заелись Вы ребята, от народа оторвались.
Ответ от Надежда[гуру]
Не положено. Посмотрите определение Апелляционной коллегии Верховного Суда РФ от 25 сентября 2012 г. N АПЛ12-520
Не положено. Посмотрите определение Апелляционной коллегии Верховного Суда РФ от 25 сентября 2012 г. N АПЛ12-520
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: положено ли сокращаемым сотрудникам ФСИН РФ пособие в размере среднемесячного заработка как по ТК РФ ?