если задерживают зарплату что делать



Задерживают зарплату

Автор Мулька задал вопрос в разделе Трудовое право

Задерживают заработную плату более чем на два месяца. Как с этим бороться??? и получил лучший ответ

Ответ от Елена Извекова[гуру]
в данном случае Работодатель несет ответственность:
Трудовой Кодекс РФ
Статья 142.
Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Статья 236.
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Кодекс об административных правонарушениях РФ
Статья 5.27. Нарушение законодательства о труде и об охране труда
1. Нарушение законодательства о труде и об охране труда -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.
2. Нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -
влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет.
Уголовный Кодекс РФ
Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат
1. Невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная руководителем организации, работодателем - физическим лицом из корыстной или иной личной заинтересованности, - наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо лишением свободы на срок до двух лет... .
можно обратиться в труд. инспекцию, прокуратуру или суд.
Если Вы решили обратиться в прокуратуру или труд. инспекцию, - напишите жалобу в свободной форме. Укажите все причины и обстоятельства, в которых выразилось нарушение прав: невыплата заработной платы и т. п. И попросите проверить все факты, изложенные в вашем обращении (жалобе) . Прокуратура (или труд. инспекция) обязаны принять к рассмотрению вашу жалобу и провести проверку.
можно также обратиться в суд.
но!! ! не пропусти процессуальный срок для обращения в суд и в труд. инспекцию - он состоавляет 3 месяца!
Статьей 392 ТК РФ предусмотрено, что работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. При пропуске сроков по уважительным причинам сроков они могут быть восстановлены судом.
можете подать иск и взыскать заработную плату + проценты + компенсацию морального вреда
госпошлина по таким искам не оплачивается!
главное, не затягивайте!
и еще - помните, что Вамс еще работать в этой конторе.. .
так что здесь - "палка о двух концах"
можно и срок пропустить для взыскания зарплаты и обращения в труд. инспекцию, и все деньги взыскать, и работу потерять после обращений с жалобами или иском.
Решать Вам. Удачи!

Ответ от ЃМНАЯ ЗАРАЗА[гуру]
искать другую работу.

Ответ от Маэстро 49[гуру]
Заяву в прокуратуру.

Ответ от Мудрый Гудвин[гуру]
Прокуратура тут ни причём. Почитайте коллективный договор на Вашем предприятии (работе) , там написано когда работодатель обязуется выдавать Вам зарплату. Если задержки больше 2-х недель - смело подавайте в суд.

Ответ от Silent004[гуру]
Смотря, конечно, где Вы работаете:1) Задержать производительность труда.2) Использовать возможности, которые эта работа даёт, для личной выгоды.3) Искать другое место, где Вас будут ценить и уважать.

Ответ от НАИЛЬ БИЛЯЛОВ[гуру]
задержка выплаты заработной платы. В соответствии со ст. 142 Трудового кодекса, в случае задержки выплаты заработной платы более чем на 15 дней, ты имеешь право приостановить работу, т. е. попросту не выходить на работу, предупредив работодателя об этом в письменной форме. Кроме этого, за задержку выплаты заработной платы, работодатель на основании ст. 236 Трудового кодекса должен по твоему требованию выплатить тебе пени на сумму задержанной заработной платы в размере 0,04% за каждый день просрочки (1/300 ставки рефинансирования Центрального банка РФ) .

Ответ от Инквизитор[гуру]
Если зарплата не выплачивается более 15 дней-вы можете, письменно предупредив работодателя, приостановить работу, то есть попросту-не выходить. Невыплата зарплаты в течение более 2 месяцев-это уже уголовное преступление, так что смело можете обращаться с заявлением на имя прокурора, который проведёт проверку и в случае выявления фактов направит материалы в СК при прокуратуре. А предварительно-можете приостановить работу-пишите письменное предупреждение и-отдыхайте

Ответ от АЛЕНА[гуру]
Имеете полное право не ходить на работу. Только письменно увдомите об этом начальство. А еще вам должны за каждый просроченный день выплаты джоплатить 0,33% от размера средней заработной платы. Но это по закону. А в жизни вам вяло намекают: "Пошла вон! "Бороться с этим в кризис бессмысленно, надо искать другую рботу и устраиваться параллельно, по совместительству.

Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Задерживают заработную плату более чем на два месяца. Как с этим бороться???
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*