Автор Куркуль Пуаро задал вопрос в разделе Производственные предприятия
Сколько процентов от себестоимости продукции идет на зарплату рабочему? и получил лучший ответ
Ответ от Just Fly[гуру]
На нормальных малых фирмах и почти любых больших предприятиях на ЗП тратиться около 50-60% себестоимости продукции (или услуг) еще 30% на оплату поставщиков товаров и услуг. 10% все остальное. Из тех 50-60% есть еще ЕСН. Про НДС писать не буду. Как бы отбросим с поправками. Если честно, то доля зарплат ( в общих расходах на ЗП) руководителей до 3 уровня сверху очень мала, несмотря на то что их зарплаты могут быть неоправданно высоки. Т. е. не переживайте - вас не обделяют. Другая ситуация когда предприятие раздробленно на ДЗО и еще имеет кучу посредников типа "торговый дом". Тогда в сумме управленческие расходы такой СИСТЕМЫ уже достигают идиотско-большой величины. И в себестоимости товара этой системы тогда ЗП рабочих может достигать не более 25-30%.
В Екатеринбурге средняя зарплата кузнеца 25%, но есть еще и сборщики-сварщики, вот с ними уже по договоренности
клевый вопрос))) )
калькуляцию посчитайте и увидите))))
по бизнес плану
зависит от формы собственности. Если меньше 10%, то рабочему там лучше и не работать.
Редко это больше 20%.
Вы не сможете узнать конкретного процента з/п в себестоимости, т. к. НЕ МОЖЕТ БЫТЬ единого процента в данных показателях! В каждом виде продукции - по разному!
Исходя из практики, этот процент может составлять и 5%, и 50%. Почему - смотрите:
Например, у Вас есть данные - изготовление определенной продукции №1 и №2
Продукция №1 - это, допустим, прогон (металлическая конструкция) . Её изготовление состоит в том, чтобы закупить металл, порезать его на куски с помощью резальной машины и ВСЁ. Соответственно, трудозатраты представляете себе? Просто отрезать кусок металла на оборудовании. Работы - минимум, соответственно, зарплаты - минимум. То есть, если сам кусок металла стоит, допустим, 1000 руб. , зарплата на его изготовление составит 60 руб. , накладные и прочие затраты - 150 руб. , соответственно, себестоимость - 1210руб. , т. е. з/п составляет 4,95% в себестоимости.
Продукция №2 - это, например, металлическая решетка художественной ковки. Её изготовление состоит в выковке завитушек, разных фигур из металла, загиб металлических частей в определенную форму. Так как изделие готовое должно быть тонким и изящным, металл используется лёгкий, соответственно, стоит он мало (металл продается на вес, за тонну) . А вот работы с этим легким и дешевым металлом - очень много. Таким образом, металл на решетку определенного размера, например, стоит 300 руб. , работа с ней составит где-то 8ч/ч - а это з/п примерно 700 руб. , накладные и прочие затраты - около 500 руб. , соответственно себестоимость - 1500 руб. , т. е. з/п составит 46,7% в себестоимости.
Таким образом, в зависимости от трудоемкости и материалоемкости изделия процент зарплаты рабочих постоянно меняется, и единого постоянного процента НЕ МОЖЕТ БЫТЬ в принципе.
Рабочим 0.00000000001 но не забывайте про руководителей их зарплата то же входит в себестоимость.
Ну и вопросик.. .
Сколько заложишь им на зарплату в себестоимость, столько и платишь...