снятие ип с учета в пфр



снятие с учета ип в пфр

Автор Ђатьяна Тихонова задал вопрос в разделе Бухгалтерия, Аудит, Налоги

Снятие с учета в пфр в качестве работадателя. и получил лучший ответ

Ответ от Ёветлана Угарова[гуру]
Снятие физических лиц-работодателей, не производящих более выплаты физическим лицам, производится в добровольном порядке при подаче ими в территориальный орган ПФР соответствующего заявления с приложением необходимых документов (я считаю что достаточно- приказы на прием и приказы на увольнение, трудовые договора и соглашение о расторжении трудовых договоров, а отчет с вас вообще не имели право требовать до срочно, вы его если будет нужно в связи с переходом оплаты сдадите в соответствующие сроки) . При этом из буквального прочтения Порядка следует, что установленный абзацем 1 п. 26 Порядка для таких работодателей порядок снятия с учета на работодателей, зарегистрированных в качестве ИП, не распространяется, и в случае прекращения действия заключенных ИП трудовых договоров и (или) договоров гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг) , снятие ИП с учета как страхователя, производящего выплаты физическим лицам, Порядком не предусмотрено.
Таким образом, действующий Порядок не обязывает ИП, не производящего более выплаты физическим лицам, сниматься с регистрационного учета в территориальном органе ПФР в качестве страхователя, производящего выплаты физическим лицам. Однако, ИП, не производящий выплаты физическим лицам и не планирующий осуществлять такие выплаты в дальнейшем, вправе представить в территориальный орган ПФР заявление о снятии с регистрационного учета страхователя, производящего выплаты физическим лицам, с приложением необходимых документов, так как одним из оснований для снятия с учета страхователя, производящего выплаты физическим лицам, в указанном заявлении предусмотрено "прекращение осуществления деятельности как ИП, осуществляющего прием на работу наемных работников".
При этом ни положениями Закона N 167-ФЗ, ни положениями Порядка не предусмотрено обязанности физического лица-работодателя (в том числе зарегистрированного в качестве ИП) информировать каким-либо образом налоговый орган о прекращении действия заключенных им трудовых договоров и (или) договоров гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг) , при снятии его с регистрационного учета в территориальном органе ПФР в качестве страхователя, производящего выплаты физическим лицам.
В случае если в течение 14 дней со дня подачи указанных документов страхователю не будет вручено уведомление о снятии его с учета, он вправе обжаловать неправомерные действия (бездействие) должностных лиц территориального органа ПФР в вышестоящий орган или в суд (ст. 54 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" (далее - Закон N 212-ФЗ)) .

Ответ от Просто Мария[гуру]
идите к начальнику отдела, и разбирайтесь. что значит не могут? обязаны, если вы снимаетесь с учета.

Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Снятие с учета в пфр в качестве работадателя.
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*