Автор Вероника Кулешова задал вопрос в разделе Написание резюме
какие лучше в резюме написать сильные и слабые стороны для работодателя? и получил лучший ответ
Ответ от Иришка[гуру]
Те, которые будут правдой 🙂
И зависит от профессии. Например, если собираешься танцевать в ночном клубе, то слабые стороны офисного работника могут быть только в плюс 🙂
Но конечно не стоит писать про безответственность, непунктуальность, невнимательность и т. д. Некритичный недостаток, например, упрямство. А быстрая обучаемость будет большим плюсом, если является правдой. Коммуникабельность, ответственность, умение сосредоточиться в стрессовой ситуации в большинстве случаев резюме тоже только украсят.
Ответ от таня[гуру]
высокий уровень ответственности, доброжелательна, неконфликтна,
быстро обучаема, легко осваиваешь все новое, не боишься напряженности в труде, умеешь решать поставленные задачи (или являешься хорошим исполнителем) , знание делопроизводства или уверенный пользователь ПК, исполнительна, дисциплинирована, жизнерадостна и т д
высокий уровень ответственности, доброжелательна, неконфликтна,
быстро обучаема, легко осваиваешь все новое, не боишься напряженности в труде, умеешь решать поставленные задачи (или являешься хорошим исполнителем) , знание делопроизводства или уверенный пользователь ПК, исполнительна, дисциплинирована, жизнерадостна и т д
Ответ от Ѐаиль Иванов[гуру]
Только положительные....
Только положительные....
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: какие лучше в резюме написать сильные и слабые стороны для работодателя?