решение суда по невыплате заработной платы



Автор Ђатьяна Карпова задал вопрос в разделе Кадровые агентства

Невыплата заработной платы и получил лучший ответ

Ответ от Ђатьяна[гуру]
Наказать за неявку могут штрафом, если не будет уважительной причины.
Нередко судьи используют заочное решение как дополнительный способ извещения ответчика, не являющегося по вызову суда, как механизм воздействия на недобросовестную сторону для обеспечения ее явки в суд. Не реагируя на традиционные способы извещения, установленные процессуальным законодательством (судебные повестки, телеграммы и т. п.) , получивший копию заочного решения ответчик немедленно является в суд для подачи заявления о его пересмотре (в ГПК РФ - заявление об отмене заочного решения). Именно этого и добивается судья. При беседе с ответчиком выясняются возможные с его стороны возражения против предъявленного иска и разъясняются последствия его последующей неявки в суд. Как правило, заочное решение отменяется и назначается новое судебное заседание для рассмотрения и разрешения спора по существу.

Ответ от Ўлия[активный]
нарушение трудового законодательства, может повлечь или арест или опись имушества если такавое имеется для выплаты зарплаты.

Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Невыплата заработной платы
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*