Автор Елена Чурикова задал вопрос в разделе Трудовое право
разрешено ли работодателю лазить в письменном столе сотрудника.Сейфа нет,в этом столе хранятся и личные вещи сотрудника? и получил лучший ответ
Ответ от ЂАТЬЯНА ОВСЯННИКОВА[гуру]
рабочее место работника-в самом название определение, а личное храните например в подарочной сумочке, приклейте крючок с внутренней стороны стола-так это ваши личные вещи. ну а если чайная чашка и ложечка-так и что если увидит.... криминал. тем более сейф-принадлежит работодателю, а вы хотите использовать в личных целях!
Ответ от Константин Николаев[гуру]
Советую личные вещи запирать в стол на замок, ключи только у себя. И делать так каждый раз после ухода, даже на обед. А вот если замок будет вскрыт и что-то из вещей исчезнет - вы вправе предъявить работодателю претензию через милицию. Если вскрыл работодатель или его представители без акта и протокола, им придется отвечать по закону. Но приход милиции с оперативно-розыскными мероприятиями надолго охладит пыл работодателя или посланных от его имени. Ну и нечистых на руку сотрудников тоже.
Советую личные вещи запирать в стол на замок, ключи только у себя. И делать так каждый раз после ухода, даже на обед. А вот если замок будет вскрыт и что-то из вещей исчезнет - вы вправе предъявить работодателю претензию через милицию. Если вскрыл работодатель или его представители без акта и протокола, им придется отвечать по закону. Но приход милиции с оперативно-розыскными мероприятиями надолго охладит пыл работодателя или посланных от его имени. Ну и нечистых на руку сотрудников тоже.
Ответ от Белая и пушистая[гуру]
не храните личные вещи на работе.. . запрещения нет
не храните личные вещи на работе.. . запрещения нет
Ответ от Ёергей Красноусов[активный]
Бывают случаи, что руководителю срочно необходим какой либо документ хранящийся либо находящийся на Вашем рабочем столе. Но он, прежде чем рыться на Вашем рабочем месте должен Вам позвонить как минимум, а Вам не следует в дальнейшем хранить личные вещи, носящие в себе ценность оставлять без присмотра.
Бывают случаи, что руководителю срочно необходим какой либо документ хранящийся либо находящийся на Вашем рабочем столе. Но он, прежде чем рыться на Вашем рабочем месте должен Вам позвонить как минимум, а Вам не следует в дальнейшем хранить личные вещи, носящие в себе ценность оставлять без присмотра.
Ответ от Ёергей Чайковский[гуру]
да, поскольку письменный стол сотрудника является имуществом работодателя. . храните личные вещи дома..
да, поскольку письменный стол сотрудника является имуществом работодателя. . храните личные вещи дома..
Ответ от Мария Ивановна[гуру]
в крупных компаниях у работников НЕТ закрепленного за ними рабочего стола
утром приходят на работу - им выделяют стол
стол рабочий - значит принадлежит компании - имеет право лазить
в крупных компаниях у работников НЕТ закрепленного за ними рабочего стола
утром приходят на работу - им выделяют стол
стол рабочий - значит принадлежит компании - имеет право лазить
Ответ от Ђверской Кадровик.[гуру]
Кем разрешено? Понимаю, что рабочее место-это РАБОЧЕЕ место, но в отсутствии работника, закреплённого за ЭТИМ местом, заниматься досмотром или поиском документов категорически неприемлимо!! !
Думаю, что "поставить на место" руководителя всё же нужно-например, поговорить с ним либо, как уже советовали, "испугать" сообщением о пропаже денег (нужды-самые различные: оплата садика, на ремонт класса и пр.).
Кем разрешено? Понимаю, что рабочее место-это РАБОЧЕЕ место, но в отсутствии работника, закреплённого за ЭТИМ местом, заниматься досмотром или поиском документов категорически неприемлимо!! !
Думаю, что "поставить на место" руководителя всё же нужно-например, поговорить с ним либо, как уже советовали, "испугать" сообщением о пропаже денег (нужды-самые различные: оплата садика, на ремонт класса и пр.).
Ответ от Nikita simonyan[гуру]
Рабочее место - не место для хранения личных вещей. Проверка работодателем рабочего места может быть осуществлена в присутствии работника и при участии комиссии, состоящей из 2-3 работников. И те ответчики, что считают действия работодателя хамством, либо сами никогда не работали, либо работали не понятно где.
Рабочее место - не место для хранения личных вещей. Проверка работодателем рабочего места может быть осуществлена в присутствии работника и при участии комиссии, состоящей из 2-3 работников. И те ответчики, что считают действия работодателя хамством, либо сами никогда не работали, либо работали не понятно где.
Ответ от Дед[гуру]
Хамство это иметь на рабочем месте личные вещи.
А закон разрешающий работодателю "лазить" по столам работников, к примеру х х10 от 1996г. (точно не помню) . Это относится к сохранению тайны, в том числе и корпоративной.
Хамство это иметь на рабочем месте личные вещи.
А закон разрешающий работодателю "лазить" по столам работников, к примеру х х10 от 1996г. (точно не помню) . Это относится к сохранению тайны, в том числе и корпоративной.
Ответ от YuLi KuToVaya[гуру]
Это рабочее место и естесственно работодателю никак не запрещено залезть к вам в стол (тем более ничего не пропало и не было испорчено) . А то, что храните личные вещи уже ваши проблемы. Не храните.
Это рабочее место и естесственно работодателю никак не запрещено залезть к вам в стол (тем более ничего не пропало и не было испорчено) . А то, что храните личные вещи уже ваши проблемы. Не храните.
Ответ от Inna Fish[гуру]
Даже в школе учителю можно изъять записку у ученика, но НЕЛЬЗЯ читать! Как ни как частная собственность, внедрение в личное пространство!
Даже в школе учителю можно изъять записку у ученика, но НЕЛЬЗЯ читать! Как ни как частная собственность, внедрение в личное пространство!
Ответ от Диана[гуру]
так то это рабочий стол, а шефу могут понадобиться документы или еще что-нить в ваше отсутствие.. . не храните в нем личные вещи
так то это рабочий стол, а шефу могут понадобиться документы или еще что-нить в ваше отсутствие.. . не храните в нем личные вещи
Ответ от Лилия цветкова[гуру]
Думаю это хамство!!!
Думаю это хамство!!!
Ответ от Андрей[гуру]
ситуация двоякая. вроде имущество, а им является и стол, принадлежит компании. но с другой стороны это Ваша личная зона. и пошел бы Ваш начальник лесом. если сильно любопытный положите такое, что поставит его в неловкое положение. перестанет лазить по чужим ящикам. ну и как сильно действующее средство, можно заявить, что после его просмотра пропала большая сумма денег.
ситуация двоякая. вроде имущество, а им является и стол, принадлежит компании. но с другой стороны это Ваша личная зона. и пошел бы Ваш начальник лесом. если сильно любопытный положите такое, что поставит его в неловкое положение. перестанет лазить по чужим ящикам. ну и как сильно действующее средство, можно заявить, что после его просмотра пропала большая сумма денег.
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: разрешено ли работодателю лазить в письменном столе сотрудника.Сейфа нет,в этом столе хранятся и личные вещи сотрудника?