Автор LEBEDEV VLADIMIR задал вопрос в разделе Юридическая консультация
В учреждении ставят пропускную систему по отпечаткам пальца. Законно ли обязательное снятие биометрических данных? и получил лучший ответ
Ответ от Guron[гуру]
Как правильно заметили некоторые отвечающие, всё зависит от организации и заключённого с Вами трудового договора. Если по статусу Ваша компания попадает в разряд оборонных, силовых и прочих " секретных" структур, а так же если в Вашем трудовом договоре прописана возможность введения подобных мер, то действия руководства компании вполне законны. Во всех остальных случаях- нет.
Ответ от Ёерёга[гуру]
Я думаю- что кому не нравится, могут уволиться
Я думаю- что кому не нравится, могут уволиться
Ответ от Владимир[гуру]
смотря какое учереждение, такие меры безопасности оправданы лишь в оборонных, силовых ведомствах и госбезопасности
смотря какое учереждение, такие меры безопасности оправданы лишь в оборонных, силовых ведомствах и госбезопасности
Ответ от Лавъ[гуру]
В простом ставить не будут)) если получено на все разрешение-законно.
В простом ставить не будут)) если получено на все разрешение-законно.
Ответ от Fobia[гуру]
Оч странная защита, они б ещё ,извините, анализ кала бы брали!
Оч странная защита, они б ещё ,извините, анализ кала бы брали!
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: В учреждении ставят пропускную систему по отпечаткам пальца. Законно ли обязательное снятие биометрических данных?