подрезюмировать это



Автор Vv задал вопрос в разделе Общество

Резюме - это глупость напыщенных работодателей? Как человек может сам себя хвалить? и получил лучший ответ

Ответ от Александр Волков[гуру]
Да не, многим оно не нужно, да и вообще не интрересует что там написано

Ответ от Александр Нечепуренко[гуру]
Это всего лишь способ быстрой оценки кандидатов на вакантную должность... ) Зачем хвалить? Надо изложить свои сильные стороны, опыт предыдущей работы, ожидания по зарплате и по перспективе...

Ответ от Max[гуру]
Если ты 2- х слов связать не можешь даже по поводу самой себя - зачем ты нужна в комании? Может быть у тебя есть исчерпывающие рекомендации с прежних мест работы? И все это зафиксировано в твоей трудовой книжке ?
Тогда - нет вопросов... .
А вот пока всего этого нет... Научись хотя бы элементарному - написать резюме.

Ответ от Галина[гуру]
Не хвалить, а указать, на что способен, чтобы ему было проще определить где могут пригодиться эти способности. Иногда человек получает должность, специально открытую для него.

Ответ от Ётарый Скептик[гуру]
А вам и не надо в резюме себя хвалить - надо объективно показать свои плюсы.. .
ЗЫ Никак на работу не берут?

Ответ от Grumm[гуру]
Резюме экономит время обоим. И работодателю, и претенденту.

Ответ от Moi celle-ci[эксперт]
Очень хороший способ проверить свою самооценку... А в связи с возможной отменой трудовых книжек, мы для этих напыщенных работодателей будем брать еще и характеристику с предыдущего места работы у таких же напыщенных работодателей)))

Ответ от Граф де Валль[гуру]
Не хвалить - а описывать.
И по возможности - поточнее.

Ответ от Vusht[эксперт]
Хвалить не нужно, нужно вкратце подрезюмировать, что кандидат из себя представляет. Говорю как работодатель, это действительно нужная штука.

Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Резюме - это глупость напыщенных работодателей? Как человек может сам себя хвалить?
Резюме на Википедии
Посмотрите статью на википедии про Резюме
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*