Автор Ёергей задал вопрос в разделе Прочие юридические вопросы
В пен. фонде требуют регистрацию трудовых договоров, чем они руководствуются? и получил лучший ответ
Ответ от Ўрист Юрист[гуру]
ТК РФ Статья 67. Форма трудового договора
ч. 3. При заключении трудовых договоров с отдельными категориями работников трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, может быть предусмотрена необходимость согласования возможности заключения трудовых договоров либо их условий с соответствующими лицами или органами, не являющимися работодателями по этим договорам, или составление трудовых договоров в большем количестве экземпляров.
почитайте ещё ст. 11 167-ФЗ от 15.12 2001 "Об обязательном пенсионном страховании... "
В Вашем случае прав ПФР. Вот почему:
Согласно подпункту 1 пункта 1 статьи 6 Закона о пенсионном страховании предприниматель является страхователем по обязательному пенсионному страхованию.
Индивидуальный предприниматель, заключивший трудовые договоры с наемными работниками, является страхователем по отношению к этим работникам и обязан уплачивать страховые взносы на обязательное пенсионное страхование данных работников.
Абзацем 5 пункта 1 статьи 11 Закона о пенсионном страховании установлена обязанность, в том числе физических лиц, заключивших трудовые договоры с работниками, в срок не позднее 30 дней со дня заключения соответствующих договоров представить заявления о регистрации в качестве страхователя.
Если индивидуальный предприниматель, зарегистрированный как страхователь, самостоятельно уплачивающий страховые взносы в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации, осуществил прием на работу наемных работников по трудовому договору, он обязан в 30-дневный срок зарегистрироваться в органе Пенсионного фонда Российской Федерации и как страхователь, производящий выплаты физическим лицам, подав соответствующее заявление.
Отсутствие факта регистрации индивидуального предпринимателя в качестве страхователя по отношению к наемным работникам приведет к нарушению права застрахованных лиц на обязательное пенсионное страхование.
В силу абзаца 3 пункта 1 статьи 27 Закона о пенсионном страховании нарушение страхователем установленного статьей 11 Закона срока регистрации в органе Пенсионного фонда Российской Федерации более чем на 90 дней влечет взыскание штрафа в размере 10 тыс. рублей.
Это позиция Федерального Арбитражного суда Северо-Кавказского округа и не только этого суда.
Суть: да, в течение 30 дней с момента заключения трудового договора с работником надо представлять договоры в ПФР.