трудовой договор заключается на срок
Автор Алексей задал вопрос в разделе Трудовое право
На какой срок заключается трудовой договор? скоро экзамен по ОТ и ПБ)) и получил лучший ответ
Ответ от Ёергей Пузаков[гуру]
Статья 58 Трудового кодекса РФ. Срок трудового договора
Трудовые договоры могут заключаться:
1) на неопределенный срок;
2) на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор) , если иной срок не установлен настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Срочный трудовой договор заключается, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения, а именно в случаях, предусмотренных частью первой статьи 59 настоящего Кодекса. В случаях, предусмотренных частью второй статьи 59 настоящего Кодекса, срочный трудовой договор может заключаться по соглашению сторон трудового договора без учета характера предстоящей работы и условий ее выполнения.
Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается заключенным на неопределенный срок.
Сергей Пузаков
Гений
(55058)
Статья 56 Трудового кодекса РФ.
срочный и бессрочный
Договор может быть как и одноразовый то есть--заключаться только на исполнение какой нить одной работы, так и на 1 год. если на 1 год дак там указывается пункт в котором указывается, что если стороны друг к другу никаких претензий не имеют договор продолжается еще на один год..