Автор Nastyusha задал вопрос в разделе Юридическая консультация
Я в декретном отпуске...трудовая книжка на работе...Могу ли я поработать в другом месте до конца декретного...по другой и получил лучший ответ
Ответ от Ёергей Хлебников[новичек]
В Вашем случае идеальна работа по-совместительству, поскольку основное место работы уже есть, но завести трудовую книжку другую, в принципе, можно, только специальный стаж можно потерять по новому месту работы, поскольку в пенсионный фонд все равно только одну придется представлять.
Ответ от Лучик[мастер]
завести новую
завести новую
Ответ от Александра[гуру]
Зачем заводить другую? Тем более, что это не совсем законно. Устройтесь на другую работу по контракту(договору), а если госпредприятие, то можно просто "по совместительству". А на основном месте работы будут продолжать платить это пособие(если его можно так назвать)
Зачем заводить другую? Тем более, что это не совсем законно. Устройтесь на другую работу по контракту(договору), а если госпредприятие, то можно просто "по совместительству". А на основном месте работы будут продолжать платить это пособие(если его можно так назвать)
Ответ от Елена[гуру]
Еще одну трудовую книжку заводить не следует(потом нужно будет объединять).Вы можете трудиться по трудовому договору.
Еще одну трудовую книжку заводить не следует(потом нужно будет объединять).Вы можете трудиться по трудовому договору.
Ответ от О. Ю. Антошина[гуру]
Ни в коем случае по друго трудовой, подработать пожалуйста без трудовой. Декретный отпуск- законное обстоятельство. Либо сидите, либо выходите на работу. ДО дается для того, чтобы мама больше пообщалась с ребеночком, пользуйтесь на здоровье! Всего вам доброго!
Ни в коем случае по друго трудовой, подработать пожалуйста без трудовой. Декретный отпуск- законное обстоятельство. Либо сидите, либо выходите на работу. ДО дается для того, чтобы мама больше пообщалась с ребеночком, пользуйтесь на здоровье! Всего вам доброго!
Ответ от Елена[гуру]
По совместительству на неполный рабочий день можете (даже в декрете). При заключении такого договора у внешних совместителей обычно не спрашивают предъявления трудовй книжки. Хотя в очень редких случаях могут попросить справку с постоянного места работы.
По совместительству на неполный рабочий день можете (даже в декрете). При заключении такого договора у внешних совместителей обычно не спрашивают предъявления трудовй книжки. Хотя в очень редких случаях могут попросить справку с постоянного места работы.
Ответ от The outsider[гуру]
Трудовые грозятся упразднить. Не стоит заводить новую трудовую. Можно устроиться по совместительству или на неполный рабочий день и законно получать пособие на ребенка по основному месту работы.
Трудовые грозятся упразднить. Не стоит заводить новую трудовую. Можно устроиться по совместительству или на неполный рабочий день и законно получать пособие на ребенка по основному месту работы.
Ответ от Ольга Казакевич[гуру]
работайте по договору
работайте по договору
Ответ от Анна[гуру]
Новую трудовую заводить не надо, она должна быть одна. Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины во время нахождения в отпуска по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. Работа может быть в организации, в которой женщина находится в отпуске по уходу за ребенком, или в другой организации.
Новую трудовую заводить не надо, она должна быть одна. Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины во время нахождения в отпуска по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. Работа может быть в организации, в которой женщина находится в отпуске по уходу за ребенком, или в другой организации.
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Я в декретном отпуске...трудовая книжка на работе...Могу ли я поработать в другом месте до конца декретного...по другой