Автор Єаина задал вопрос в разделе Прочие карьерные вопросы
правоотношения и получил лучший ответ
Ответ от Людмила[гуру]
В арендных правоотношениях. Так как отдельный трудовой договор с Шалимовой заключен не был, а только договор-аренды в котором был пункт об оплате за уборку помещения. Следовательно, право на отпуск она не имеет.
Ответ от Tovarisch Verest[мастер]
немного не понятно. если Шалимова просит отпуск н азаконных основаниях то получается, что заключен трудовой договор. в котором Шалимова является работником хозторга, а именно состоит в штате уборщицей
немного не понятно. если Шалимова просит отпуск н азаконных основаниях то получается, что заключен трудовой договор. в котором Шалимова является работником хозторга, а именно состоит в штате уборщицей
Ответ от Serg naug[гуру]
а как же аренда за магазин или иначе ей просто за помещение предоставили работу уборщицы за 4000р но в таком случае она полная дура
а как же аренда за магазин или иначе ей просто за помещение предоставили работу уборщицы за 4000р но в таком случае она полная дура
Ответ от Nyuiz[гуру]
Это больше похоже на гражданско-правовой договор, компенсация дней отпуска в этом случае не выплачивается
Это больше похоже на гражданско-правовой договор, компенсация дней отпуска в этом случае не выплачивается
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: правоотношения