Автор Александр Селезнев задал вопрос в разделе Бухгалтерия, Аудит, Налоги
Как узнать хороший бухгалтер или так себе и получил лучший ответ
Ответ от Ўлия[гуру]
У меня был опыт подбора кадров в бухгалтерию. Про главных бухгалтеров не говорю, встречаются разные. Впрочем, про главных: лучший бухгалтер - это не только тот который много знает, но и тот, который болеет за предприятие и за его деньги как за собственный кошелек (научиться можно и в процессе работы, если не глуп) . Это распознать сразу трудно, но возможно. например, можно задать простой вопрос: Какие способы амортизации основных средств вы знаете и чем они отличаются с экономической точки зрения для предприятия? Если начнет научные факты излагать, то ей на вас наплевать. , а если скажет, что в том или ином случае может быть выгоднее для фирмы - то это почти то, что нужно. (Или другие вопросы) .
Для простых бухгалтеров - мне больше нравятся те, у кого глаза светятся от того, что они у вас работая смогут что-то новое узнать. Эти пока не узнают, будут у вас как заведенные работать. Только их за это поощрять надо и не только на словах...
широкий вопрос състь сней очень соленую рыбу! поймете ее как человека!
Посадить за комп и наблюдать как быстро и точно двигается в бухгалтерской программе, а еще, если чел на понтах, то это точно плохой бухгалтер. Хорошему бухгалтеру некогда, да и незачем, выпендриваться.
Прочтите внимательно какую-нибудь статью в налоговом кодексе, касающуюся вашего налогообложения, потом спросите ее - ответит правильно, значит ничего - что-то понимает.
Предложить курнуть травы или гашика. Если глаза загорятся и он скажет "А че есть? ! А то могу замутить! " - это куевый бухгалтер.. . но хороший знакомый.
ее габариты скажут все
Зайдите с ней на этот сайт и на "Бухгалтерию" И пусть ответит на несколько вопросов, касающихся бухгалтерского учета и налогов, а потом через пару часов, прочтите там .что "спецы" отвечают на те же вопросы. "Стиль" ответов знающего человека сразу можно определить. УДАЧИ. А из какого Вы региона. Можете воспользоваться услугами специализированной организации- это надежнее и НАМНОГО.
Сложно так... но что касается, к примеру " Прочтите внимательно какую-нибудь статью в налоговом кодексе, касающуюся вашего налогообложения, потом спросите ее - ответит правильно, значит ничего - что-то понимает. " - не согласен категорически.. . это как в школе - кто то понимает, а кто то просто заучивает. Я бы например лучше имел дело с "понимающим", чем заучкам, кстати... по соему опыту-с последними очень трудно работать, потому как с выученного "наизусть" пути их трудно перевести, а те же статьи меняются и дополняются блин постоянно
Если Вы принимаете бухгалтера на участок, то он должен обязательно знать все первичные документы, которыми оформляются хозяйственные операции и инструмент автоматизации (комп, ПО) . Главного бухгалтера можно оценить по его требованию о предоставлении регистрационных документов, учетной политики, отчетности, регистров бухгалтерского и налогового учета. Если Вы руководитель организации, попросите претендента на вакансию главного бухгалтера оценить финансовое положение по балансам и отчетах о прибыли и убытках. Дополнительный плюс, если претендент имеет аттестат профессионального бухгалтера. Знание компа и ПО обязательно.
Не зацикливайтесь на аттестате профессионального бухгалтера, это не факт, что перед вами профессионал, лучше пригласите знакомого не заинтересованного в вакантном месте бухгалтера и он оценит её знания.