Автор Леона А. задал вопрос в разделе Работа, Карьера
При увольнении работника как правильно рассчитать количество дней неиспользованного отпуска... и получил лучший ответ
Ответ от Elenadesign[гуру]
какие сложные вычисления) )
я знаю только что можно неиспользованным отпуском закрыть те 2 недели отработки, которые обязуют отработать перед уходом
Ответ от Ѓдачный день![гуру]
Правило округления числа месяцев рабочего года, за которые выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении
В Трудовом кодексе не определен порядок расчета компенсации за неиспользованный отпуск, когда рабочий год полностью не отработан. Поэтому в настоящее время по-прежнему в этой части действуют Правила об очередных и дополнительных отпусках. Они были утверждены НКТ СССР от 30.04.1930 № 169. В пунктах 28 и 29 этого документа для описанного вами случая закреплен принцип выплаты компенсации за неиспользованные дни отпуска пропорционально отработанным месяцам.
При исчислении сроков работы, дающих право на компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, излишки, составляющие менее половины месяца, исключаются из расчета, а составляющие половину месяца и более округляются до полного месяца. (Интервью Ковязиной Н. З. - начальника отдела трудовых отношений и оплаты труда Минздравсоцразвития России. Журнал «Российский налоговый курьер» №11, 2007 год)
Правило округления числа месяцев рабочего года, за которые выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении
В Трудовом кодексе не определен порядок расчета компенсации за неиспользованный отпуск, когда рабочий год полностью не отработан. Поэтому в настоящее время по-прежнему в этой части действуют Правила об очередных и дополнительных отпусках. Они были утверждены НКТ СССР от 30.04.1930 № 169. В пунктах 28 и 29 этого документа для описанного вами случая закреплен принцип выплаты компенсации за неиспользованные дни отпуска пропорционально отработанным месяцам.
При исчислении сроков работы, дающих право на компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, излишки, составляющие менее половины месяца, исключаются из расчета, а составляющие половину месяца и более округляются до полного месяца. (Интервью Ковязиной Н. З. - начальника отдела трудовых отношений и оплаты труда Минздравсоцразвития России. Журнал «Российский налоговый курьер» №11, 2007 год)
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: При увольнении работника как правильно рассчитать количество дней неиспользованного отпуска...