Пересчет или перерасчет как правильно
Автор Лёха задал вопрос в разделе Трудовое право
Как правильно расчетать перерасчет? и получил лучший ответ
Ответ от Ўрист Юрист[гуру]
ничего ни к чему не приравнивается, ваше рабочее место должно было быть аттестовано как "вредное"
Ответ от Q q[гуру]
щаззз, по закону много чего должны делать, а на деле тебя просто пинком под зад например за то что ты пьяным на работу заявился, причем и справка медицинского освидетельствования прилагаться будет
щаззз, по закону много чего должны делать, а на деле тебя просто пинком под зад например за то что ты пьяным на работу заявился, причем и справка медицинского освидетельствования прилагаться будет
Ответ от Ёирена Сладкоголосая[гуру]
даже если в помещении нет окон, но уровень освещения соответствует, то никаких доплат не полагается. а если аттестации не было, то после вашего увольнения, даже если признают условия вредными, вам ничего доплачивать не полагается.
даже если в помещении нет окон, но уровень освещения соответствует, то никаких доплат не полагается. а если аттестации не было, то после вашего увольнения, даже если признают условия вредными, вам ничего доплачивать не полагается.
Ответ от 22 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Как правильно расчетать перерасчет?