как найти работу в другом городе

Ответ от .[гуру]
Как искать работу в другом городе
1
Первое, что вам предстоит решить - будете ли вы искать новую работу, находясь в родном городе, или сначала переедете на новое место жительства, а уже затем бросите все силы на поиски вакансий. Может показаться, что второй вариант более многообещающий: находясь на месте, легче сориентироваться в предложениях, проще договариваться о собеседованиях, да и для потенциальных работодателей вы уже не будете «кандидатом из далекого Урюпинска» . Однако не все так просто. Этот вариант хорош для выпускников вузов, не имеющих за плечами рабочего стажа, легких на подъем и ничем не связанных в родном городе. Если же вы опытный специалист с солидным багажом знаний, не спешите увольняться и сжигать все мосты. Чисто психологически вести поиск новой работы легче работающему кандидату. Кроме того, помните, что вам понадобится некая финансовая «подушка безопасности» на первое время: жизнь в чужом городе часто оказывается куда дороже, чем кажется на первый взгляд.
2
Для поиска используйте интернет-ресурсы того региона, где вы хотите работать. Ищите предложения на сайтах, посвященных поиску работы. Проанализируйте предлагаемые вакансии, требования и уровень оплаты. Вы должны очень хорошо представлять, что вам способна дать работа в другом городе, чего вы хотите добиться, а также что вы можете предложить той или иной компании.
3
Составьте резюме. Посылая его в ответ на понравившуюся вакансию, укажите в сопроводительном письме, что вы готовы к переезду. По возможности укажите причину вашего решения. Если вы размещаете свое резюме в интернете, укажите город, где вы ищите работу, и обозначьте свою готовность к смене места жительства, чтобы работодатель из Краснодара не решил, что резюме работника из Новосибирска попало к нему по ошибке.
4
Используйте в поиске работы помощь кадровых агентств. Постарайтесь найти в вашем городе такие рекрутинговые организации, которые имеют филиалы или представительства по всей стране и в том городе, где вы планируете жить и работать. Они подберут для вас подходящие вакансии, предоставят несколько вариантов на выбор, а возможно, даже найдут компании, готовые взять на себя компенсацию переезда к новому месту работы будущего сотрудника.
5
Современные средства связи позволяют проводить первоначальные этапы отбора удаленно. Менеджеры по персоналу охотно используют в своей работе такие инструменты, как переговоры по скайпу и телефонные интервью. Однако на финальное собеседование все же придется приехать. Обсудите все подробности вашей будущей работы, а также возможность частичной или полной оплаты съема жилья или расходов на переезд (часто предлагается крупными компаниями для высококвалифицированных специалистов) . У вас не должно оставаться ни малейших неясных деталей касательно вашей новой должности, ведь повернуть время вспять для переезжающего в другой город подчас очень непросто.
Источник: ссылка