Как мужчине уйти в декрет
Автор Валентина Гайнова задал вопрос в разделе Трудовое право
может муж уйти в декрет? Какие документы нужно собрать и как он будет оплачиваться? и получил лучший ответ
Ответ от Айрина Блэк[гуру]
насмешила фраза "может муж уйти в декрет? " В обычной трактовке "декрет" - отпуск по беременности и родам, а в силу физиологических особенностей мужчинам это не светит.
Но муж может уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 3х лет
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
КонсультантПлюс: примечание.
В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ подлежащим обязательному социальному страхованию матери или отцу, опекуну, а также другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком, в период нахождения в отпуске до достижения ребенком возраста полутора лет выплачивается ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка, а после достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие на ребенка, размер, порядок назначения, индексации и выплаты которого устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации.
------------------------------------------------------------------
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность) .
Посмотрите здесь: &
муж может уйти в отпуск по уходу за ребенком при условии что принесет справку с места работы матери ребенка что она в таком отпуске не находится и пособие не получает.
Если мать безработная, то такой отпуск отцу не оформят, потому что отпуск предоставляется только тем, кто ухаживает за ребенком и нуждается в освобождении от работы, а безработные в освобождении не нуждаются.
Кроме этого нужно свидетельство о рождении ребенка и заявлени. Оплата будет 40% среднего заработка по старым или новым правилам (на выбор в 2012 году).